Analytics & SEO Specialist
Sampo-konsernin emoyhtiö Sampo Oyj etsii innokasta ja osaavaa Analytics & SEO Specialistia kehittämään yhtiön web-analytiikkaa, hakukoneoptimointia ja saavutettavuutta.
Analytics & SEO Specialistina vastaat Sammon verkkosivustojen analytiikasta ja sen kehittämisestä. Luot ja kehität toimintamalleja analytiikan hyödyntämiseen sijoittajatietoa tarjoavien viestinnällisten verkkosivustojen kehitystyössä ja ideoit uusia tapoja palvella kohderyhmiä paremmin. Hakukoneoptimoinnin osalta pääset kehittämään yhtiön SEO-strategiaa ja varmistamaan, että se viedään käytäntöön. Tiimi vastaa myös verkkosivustojen tietosuoja- ja saavutettavuusasioista, joten pääset koordinoimaan näihin liittyviä tarpeita eri yhteistyökumppaneiden suuntaan. Lisäksi toimit aika ajoin projektipäällikkönä pienimuotoisissa verkkosivustoihin liittyvissä kehitysprojekteissa. Olet osa Sammon viestintätiimiä ja toimit läheisessä yhteistyössä mm. IT-tiimin ja ulkopuolisten palveluntarjoajien kanssa.
Tehtävä on uusi, joten pääset vaikuttamaan työsi sisältöön. Sinulla toivotaan olevan olevan jo jonkin verran kokemuksen antamaa varmuutta analytiikasta ja hakukoneoptimoinnista, mutta myös innokkuutta oppia uutta ja tarttua ennakkoluulottomasti erilaisiin tehtäviin. Roolissa on mahdollisuus laajentaa osaamistaan itselle vieraammilla osa-alueilla. Oma-aloitteisuus, tarkkuus ja projektinhallintataidot ovat roolissa tärkeitä. Tehtävässä työskentelet hybridimallilla Sammon pääkonttorilla Helsingin keskustassa.
Hakijalta odotetaan:
– Soveltuvaa korkeakoulututkintoa sekä vähintään 3 vuoden kokemusta vastaavanlaisista web-analytiikan ja/tai hakukoneoptimoinnin tehtävistä
– Kokemusta Siteimprove-analytiikkatyökalusta tai muihin vastaaviin työkaluihin perustuvaa osaamista ja halua opetella uuden työkalun pääkäyttäjäksi
– Projektinhallintakokemusta teknisistä kehitysprojekteista
– Kokemusta verkkosisällön analysoinnista ja kehittämisestä
– Oma-aloitteisuutta ja itseohjautuvuutta mutta kykyä toimia myös tiimissä
– Erinomaisia yleisiä IT-taitoja sekä luontaista kiinnostusta seurata digitaalisuuden trendejä
– Sujuvaa suomen ja englannin kielen kirjallista ja suullista taitoa
Eduksi katsotaan:
– Kokemus Optimizely (Episerver) – julkaisujärjestelmästä
– Kokemus evästetyökaluista (CookieBot, OneTrust)
– Ymmärrys verkkosivustojen tietosuoja- ja saavutettavuusvaatimuksista
– Kokemus pörssiyhtiön verkkosivustojen parissa työskentelystä
– Kiinnostus yleisiin verkkoviestinnän tehtäviin (sisällöntuotanto, verkkosivustojen päivitys) – pääset halutessasi osallistumaan näihin laajemmin
Sampo tarjoaa sinulle:
– Mielenkiintoisen tehtävän, jossa pääset kehittämään ja kehittymään
– Mahdollisuuden tuoda omaa näkemystäsi Sammon verkkoviestinnän kehittämiseen
– Mahdollisuuden työskennellä kansainvälisessä pörssiyhtiössä tiimissä, jossa on hyvä henki ja tekemisen meininki
– Verkkoviestintäpäällikön, viestintä- ja IT-tiimien sekä yhteistyökumppaneiden tuen jokapäiväisessä työssäsi
– Viihtyisän työympäristön ja oman työhuoneen Helsingin keskustassa n. 50 hengen työyhteisössä
– Joustavan hybridityön ja laadukkaat työvälineet niin kotona kuin toimistollakin
– Reilun ja kilpailukykyisen palkkauksen sekä kattavat edut
Kiinnostuitko? Lähetä ansioluettelosi sekä motivaatiokirjeesi PDF-muodossa viimeistään 12.02.2023 mennessä aTalentin hakujärjestelmän kautta. Kerrothan hakudokumenteissasi myös palkkatoiveesi ja aikaisimman mahdollisen aloituspäivän. Emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse, vaan käsittelemme ainoastaan hakujärjestelmän kautta saapuneet hakemukset.
Tässä tehtävässä työllistyt suoraan asiakasyrityksemme Sammon palvelukseen.
Tehtävää, hakuprosessia ja aikatauluja koskeviin kysymyksiin vastaa rekrytointipäällikkö Kati Hautakoski (kati.hautakoski(at)atalent.fi, +358 50 552 0419).
Sampo on pohjoismainen vakuutuskonserni, johon kuuluvat emoyhtiö Sampo Oyj ja sen tytäryhtiöt If, Topdanmark, Hastings ja Mandatum. Konsernilla on toimintaa tytäryhtiöidensä kautta Suomessa, Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa, Virossa, Liettuassa, Latviassa ja Isossa-Britanniassa. Sammolla on kansainvälisesti yli 13 000 työntekijää, joista viitisenkymmentä emoyhtiössä.