Product Owner, Martech

Huom. Tämä ilmoitus on sulkeutunut, ethän hae enää tähän työpaikkaan. Katso kaikki juuri nyt avoimet työpaikat.

Fortum haki Product Owneria, jolla oli vahvaa osaamista markkinoinnin ja myynnin automaatiosta. Tehtävässä toimittiin ensisijaisena yhteyshenkilönä markkinoinnin automaatioon liittyvissä kehitystarpeissa koko Fortum Consumer Solutions -liiketoiminnassa. Rooliin kuului tiivis yhteistyö sidosryhmien kanssa heidän tarpeidensa ymmärtämiseksi ja niiden kääntämiseksi selkeäksi ja hyvin priorisoiduksi tiekartaksi markkinoinnin automaation alueen tulevaa kehitystä varten. Työn sijaintipaikka oli Espoo.

Vastuisiin kuuluivat:

– Toimiminen markkinoinnin automaatioalustan tuoteomistajana ja kokonaisvastuu alustan kehityksestä.
– Kehitysbacklogin hallinta Jirassa sekä sidosryhmien tarpeiden kääntäminen teknisiksi vaatimuksiksi kehitystä varten. Tämä tarkoitti toiminnallisten ja ei-toiminnallisten vaatimusten dokumentointia, epicien, user storyjen, taskien ja bugiraporttien kirjoittamista sekä osallistumista ratkaisudokumentaatioon.
– Refinement-sessioiden vetäminen, työpajojen fasilitointi ja seuranta, jolla varmistettiin yhteinen suunta, eteneminen ja toimitukset.
– Osallistuminen ratkaisusuunnitteluun ja toimitukseen hands-on-otteella. Tuoteomistaja työskenteli aktiivisesti markkinoinnin automaatiotyökalujen parissa ja tuki teknistä arkkitehtia käytännön ratkaisujen toimittamisessa eri maissa samalla omaa teknistä osaamistaan ylläpitäen.

Hakijalta toivottiin

Tehtävässä onnistumisen ja viihtymisen edellytyksiksi nähtiin:

– Vahvat priorisointi- ja resurssienhallintataidot sekä kokemus kokonaisvastuun ottamisesta tuotekehityksestä. Product Owner -sertifikaatit (CSPO, PSPO, SAFe POPM) katsottiin eduksi.
– Kyky omaksua uusia markkinoinnin automaatiotyökaluja ja oppia niitä oma-aloitteisesti. Hakijalta toivottiin innostusta uusien teknologioiden tutkimiseen ja niihin sopeutumiseen sekä jatkuvaan osaamisen kehittämiseen.
– Käytännön kokemus HubSpot Marketing- ja Sales Hubeista, mukaan lukien vankka ymmärrys datamallista (objektit ja niiden väliset suhteet), workflow’eista, raportoinnista, segmentoinnista, integraatioista ja datavirroista. HubSpot-sertifikaatteja suositeltiin, ja kokemus Breeze AI:n käyttöönotosta sekä koodaamisesta HubSpotissa katsottiin eduksi.
– Tuntemus markkinointiluvista ja eligibility-käsitteistä sekä siitä, miten niitä sovelletaan käytännössä.
– Hyvä ymmärrys myynnin ja markkinoinnin prosesseista (B2C ja B2B, pienet, keskisuuret ja suuret asiakassegmentit, monen maan ympäristöt).
– Laatukeskeinen ajattelutapa, sillä rooliin kuului tiimin tukeminen testitapausten määrittelyssä ja tuotantoon vietävien ratkaisujen validoinnissa.
– Sujuva englannin kielen taito oli tehtävässä vaatimuksena. Jonkin pohjoismaisen kielen osaaminen katsottiin eduksi.

Henkilökohtaisemmalla tasolla toivottiin, että hakija elää Fortumin arvojen mukaisesti – ”Aim high, with care, win together” – ja tuo mukanaan proaktiivisen, omistajuuteen perustuvan työskentelytavan. Arvostettiin motivoitumista jatkuvasta oppimisesta ja kehittymisestä sekä ideoiden viemisestä toteutukseen asti. Rooliin toivottiin henkilöä, joka nauttii yhteistyöstä, vahvojen suhteiden rakentamisesta ja erilaisten sidosryhmänäkökulmien luotsaamisesta empaattisesti. Konsultatiivisella otteella ja vahvoilla fasilitointitaidoilla tuoteomistaja auttoi viemään keskusteluja ja lopputuloksia eteenpäin.

Hakuaika tehtävään päättyi 3. toukokuuta 2026, ja hakemukset toivottiin englanniksi. Sopiviin hakijoihin oltiin yhteydessä jo hakuaikana, ja ilmoitus saatettiin sulkea aiemmin, jos sopiva henkilö löytyi.

Huom. Ilmoituksen tekstiä on muokattu tekoälyn avulla julkaisun jälkeen menneeseen aikamuotoon ja ilmoituksesta on poistettu yksilöivät henkilötiedot, mutta tehtävään ja sen vaatimuksiin liittyvät yksityiskohdat on säilytetty ennallaan.