Lead Software Developer
Marraskuussa 2025 KONE haki Remote Services -kehitystiimiinsä Lead/Senior/Software Developeria (Web/Cloud Backend). Tehtävän ensisijainen sijainti oli Espoo. Työtä tehtiin hybridimallilla, jossa osa viikon päivistä oli toimistolla ja osa etänä.
Roolissa vastuulla oli pilvipohjaisten ratkaisujen suunnittelu ja rakentaminen. Ratkaisut mahdollistivat nopeat ja tehokkaat tavat huoltaa laitteita etänä sekä ennakoivan huollon uusimmilla teknologioilla, pilvialustana AWS.
Haussa oli kokenut kehittäjä, jolla oli kokemusta web-teknologioista ja JS-kehyksistä kuten Vue, React ja Node.js sekä pilven backend-kehityksestä – vaihtoehtoisesti hakija sai olla myös uransa alkuvaiheessa.
Ihanteellinen hakija viihtyi nopeatempoisessa, asiakaskeskeisessä ja dynaamisessa ympäristössä ja pystyi auttamaan tuotteen nopeassa toimittamisessa ja kehittämisessä.
Vastuut
-Web-komponenttien kehitys JS-kehysteknologioilla, kuten React
-Pilven backendin kehitys serverless-teknologioilla
-Responsiivisten käyttöliittymätoteutusten kehitys
-Tiivis yhteistyö Product Ownerin ja feature-tiimien kanssa uusien ominaisuuksien suunnittelussa ja kehityksessä sekä Remote Services -kokonaisuuteen liittyvä yksikkö- ja integraatiotestaus
-Osallistuminen tiedon jakamiseen ja demoihin
Tehtävässä menestymiseksi edellytettiin
– Mieluiten 5+ vuoden kokemusta sovellusten suunnittelusta/kehityksestä, mutta hakija sai olla myös uransa alkuvaiheessa vähemmällä kokemuksella
-Jonkin verran aiempaa kokemusta JS-kehysteknologioista, kuten Vue tai React
-Jonkin verran ohjelmointikokemusta (TypeScript, Java)
-Kokemus Amazon AWS -alustasta (esim. Lambda, API Gateway, CloudWatch, IAM, CloudFormation, SQS, CDK-kehitys) katsottiin eduksi
-Kokemus serverless-arkkitehtuurin suunnittelusta katsottiin eduksi
-OAuthin /OpenID:n ymmärrys oli etu
-Viestintäratkaisut (Kafka tai vastaava)
-Tietokantateknologiat (SQL ja NoSQL)
-Aiempi kokemus responsiivisen suunnittelun kehyksistä ja teknologioista: SCSS, SASS, Bootstrap jne.
-Välimuistiratkaisut (Redis tai vastaava)
-Kokemus mobiilikehityksestä tai kiinnostus oppia sitä
KONE oli ollut jo pitkään matkalla kohti ketterää ja lean-organisaatiota, joten kokemus ketteristä viitekehyksistä (Scrum) oli erittäin arvostettua, kuten myös kyky työskennellä monikulttuurisessa ympäristössä, jossa moninaisuutta arvostetaan.
Tehtävässä pääsi työskentelemään erittäin dynaamisten tiimien kanssa, jotka panostivat merkittävästi aikaa ja vaivaa palveluiden ja ratkaisujen kehittämiseen. Rooli tarjosi mahdollisuuden työskennellä ja osallistua sellaisten tuotteiden jatkokehitykseen, joita miljardit käyttäjät käyttävät päivittäin ja jotka tunnetaan laajasti laadustaan ja innovatiivisuudestaan.
Huom. Ilmoituksen tekstiä on muokattu tekoälyn avulla julkaisun jälkeen menneeseen aikamuotoon ja ilmoituksesta on poistettu yksilöivät henkilötiedot, mutta tehtävään ja sen vaatimuksiin liittyvät yksityiskohdat on säilytetty ennallaan.







